melkinfo@
آنچه کارگران باید بدانند:
۱/مقرری بیمه بیکاری از روز اول بیکاری قابل پرداخت است.
۲/مدت دریافت مقرری بیمه بیکاری جزء سوابق پرداخت حق بیمه محسوب خواهد شد.( از نظر بازنشستگی، از کارافتادگی و فوت )
۳/در صورت بیکاری زن و شوهر، هر دو میتوانند از مقرری بیمه بیکاری
استفاده کنند، اما فقط یکی از آنان (زن یا شوهر) میتواند از افزایش
مقرری به ازاء هر یک از فرزندان استفاده کند.
۴/بیمه‌شده بیکار و افراد تحت تکفل، در مدت دریافت مقرری بیمه بیکاری
از خدمات درمانی قانون تأمین اجتماعی استفاده خواهند کرد.
۵/مقرری بیمه بیکاری مانند سایر مستمریهای تأمین اجتماعی، از پرداخت هر گونه مالیات معاف است.
۶/بیکاران مشمول این قانون در اخذ پروانه‌های کسب و کار و موافقت
اصولی و تأسیس واحدهای اقتصادی از وزارتخانه‌های صنعتی، کشاورزی و خدماتی
با معرفی وزارت کار و امور اجتماعی در اولویت قرار خواهند داشت.
کارگران فصلی در صورتی که در یک فصل کار بیکار شوند، مشمول استفاده از مقرری بیمه بیکاری خواهند بود.
۷/کارگران دارای قرارداد با مدت معین در صورتیکه در مدت قرارداد بیکار شوند، می توانند از مقرری بیمه بیکاری استفاده کنند.
۸/کارگران دارای قرارداد با مدت معین در صورتی که ماهیت کار آنان
دایمی باشد، در صورت بیکاری در پایان قرارداد مورد حمایت قرار گرفته و
سازمان تأمین اجتماعی لازم است از منابع صندوق بیمه بیکاری نسبت
به پرداخت مقرری بیمه بیکاری اقدام نماید.